1. کسب اطلاعات.
از طریق دفتر برنامه ریزی ، موسسه طراحی می تواند آخرین اطلاعات پروژه را بدست آورد. در عین حال ، من همچنین تعداد زیادی تماس در صنایع مختلف مرتبط مانند تهویه مطبوع ، حفاظت از آتش سوزی ، اتوماسیون ساختمان و سایر صنایع دارم ، آنها می توانند اطلاعات زیادی از جمله اخبار داخلی هنگام پروژه را به من ارائه دهند ساخت آسانسور به مرحله خاصی پیش می رود. در حال حاضر ، من منابع اطلاعاتی برای همه پروژه های در دست ساخت و پروژه های پیشنهادی در چندین شهر بزرگ در سه استان شمال شرقی دارم.
2. کار مقدماتی موسسه طراحی.
این از اهمیت بیشتری برخوردار است زیرا هر آسانسور طراحی منحصر به فرد خود را دارد. اگر شما با موفقیت موسسه طراحی را متقاعد کنید که از آسانسور من استفاده کند ، این یک مزیت اولیه نسبتاً بزرگ خواهد داشت ، اما این مطلق نیست ، زیرا بالاخره موسسه طراحی حزب A نیست. شایان ذکر است که روشی که من اغلب از آن استفاده می کنم تهیه موسسه طراحی و طراح مهمانی و طراحی موفق با توجه به آسانسور اتاق ماشین KONE است. این نوع آسانسور اتاق ماشین فقط بالغ است و بیشترین قیمت آن است. رقابتی ، بنابراین اگر این طرح نهایی شود ، تقریباً 100٪ آخرین برد آسانسور KONE است که به من ایده داد: برای یافتن مکانی که آسانسورهای KONE متفاوت باشد ، اجازه دهید موسسه طراحی طراحی کند ، بنابراین زمین نرخ پیشنهاد البته در صورت موفقیت ، باید کمیسیون مشخصی را به پرسنل مربوطه موسسه طراحی پرداخت کنید.
3. در مرحله اولیه با حزب A تماس بگیرید.
روشی که من استفاده می کنم تقریباً مشابه بقیه است. در آغاز ، من بسیار کم حرف بودم و تبلیغ شرکت و محصولات نیز متوقف شد. من در ابتدای کار هرگز بسیاری از مزایا و ویژگیهای محصولاتمان را نگفتم. سعی می کنم هویت یک فویلر را شکل دهم. تا زمانی که من از روشی زیبا و متمایز ، نگرشی جدی و مسئولیت پذیر برخوردار باشم ، کافی است که طرف مقابل احساسات خوبی داشته باشد. فقط باید اولش دنبالش کنم! از آنجا که فویل توسط رقبا مورد حمله و صدمه قرار می گیرد ، کوچکترین است. در عین حال می توانم با اشتیاق زیادی به رقبا نگاه کنم. من وقت بیشتری را صرف تجزیه و تحلیل روابط پیچیده درون حزب A ، تشخیص اولویت ها ، شناسایی ارتباطات در اینجا و تعیین مسئولیت اصلی این پروژه خواهم کرد. مردم. همه اینها با توهم به ظاهر بی احتیاطی انجام می شود.
4 ، شلیک اول.
پس از شناسایی مسئول (معمولاً مدیر میانی) ، کارهای زیادی انجام خواهم داد. ویژگی های شخصیتی ، سرگرمی ها ، سوابق پرسنلی این شخص را درک کنید ، سعی می کنم از طریق برخی از هدایای کوچک ، از طریق برخی موضوعات مورد علاقه مشترک ، احساس اولیه او را ایجاد کنم. سپس صبر کنید تا زمان کاملتر شود ، من شروع به ابتکار می کنم.